2月23日，华球体育召开人力资源暨外事工作会议，深入学习贯彻习近平总书记重要讲话重要指示批示精神、党的二十大精神、中央人才工作会议、中央外事工作会议，以及国资委考核分配工作会议精神，系统总结公司2023年人力资源和外事工作，安排部署2024年重点工作任务，为全面提高公司人力资源和外事工作质量，推动公司战略落实落地提供有力的支撑和保障。华球体育党委副书记、董事张英健出席会议并讲话。

华球体育党委副书记、董事张英健出席会议并讲话

        会议指出，2023年公司人力资源和外事工作系统坚决贯彻落实党中央的各项决策部署和华球（中国）公司国资委的各项工作要求，在公司党委的坚强领导下，始终坚持人才是第一资源，将人力资源和外事工作摆在突出位置，以强烈的责任感、有力的工作举措、过硬的工作作风，有效推动人力资源和外事工作取得新进展、新成效、新突破，为集团公司高质量发展提供了坚强保障。

        会议强调，要提高政治站位，深入贯彻落实习近平总书记关于做好新时代人才工作的重要思想和习近平外交思想，统筹做好人力资源和外事工作；要认清形势任务，切实增强做好人力资源和外事工作的责任感、使命感和紧迫感，锚定建设世界一流企业目标，坚持问题导向，围绕战略落地，强化人才队伍建设和外事管理服务；要扛起责任担当，在加强党的领导、充分授权放权、深化分配改革、强化外事管理和加强自身建设等方面，以更具前瞻性、更加灵活开放的思维和举措，以“严、精、细、实”的要求，扎实推进人力资源和外事工作迈上新台阶。

        会议要求，要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以习近平总书记关于做好新时代人才工作的重要思想和习近平外交思想为根本遵循，深刻认识自身肩负的使命和责任，在公司党委的正确领导下，进一步解放思想，担当作为，攻坚克难，守正创新，深入推进新时代人才强企战略，切实凝聚各类人才，激发创新创造活力，为推动公司高质量发展和加快建设世界一流装备制造企业提供强有力的人才保障。